2024年高考以1342萬報名人數(shù),再次刷新“史上最卷高考”記錄。而下周,全國多省市就將迎來高考放榜的重要時刻。對于學(xué)生和家長來說,選擇專業(yè)和規(guī)劃未來職業(yè)道路是一個需要深思熟慮的決定。
最近不少小伙伴咨詢:半導(dǎo)體行業(yè)是個好選擇嗎?行業(yè)薪資水平究竟如何?研發(fā)工程師值得入坑芯片嗎?哪些賽道相對更有“錢”景?哪些公司更具誘惑力?哪些公司人均創(chuàng)收能力更強?
為此,芯師爺進行了一場A股上市芯片公司薪資大調(diào)查,以數(shù)據(jù)回答上述問題。下面來看看調(diào)查結(jié)果,共分為四個部分:
01 人均年薪:平均23.99萬元,最高80.19萬元
02 研發(fā)人均年薪:平均31.42萬元,最高94.54萬元
03 人均創(chuàng)造營收:平均181.04萬元,最高2027.45萬元
04 研發(fā)人員變化:近八成在擴招,增員17315人
A股上市公司具有先天的競爭優(yōu)勢,通常是行業(yè)中生存狀態(tài)最好的一類群體。因此,在一定程度上,它們的薪資水平也能看作是行業(yè)的天花板,其員工情況也能反映出行業(yè)的風(fēng)向變動。
本次統(tǒng)計共涵蓋252家A股上市芯片公司,涉及營業(yè)收入、員工情況、薪酬費用、研發(fā)人員數(shù)量、研發(fā)薪酬支出等指標,分芯片設(shè)計、EDA/芯片IP、半導(dǎo)體材料、半導(dǎo)體設(shè)備、晶圓制造FAB/IDM、半導(dǎo)體封測、傳感器/MEMS、光電子、IC代理/分銷等九大賽道。
數(shù)據(jù)來源自各家公司2023年年度報告,各項數(shù)據(jù)均截至2023年12月31日;新上市且未披露2023年年度報告的芯片公司未納入統(tǒng)計,如有疏漏,歡迎添加作者微信:XSY-Kelvin 交流指正。
01、人均年薪:平均23.99萬元,最高80.19萬元
*該項僅統(tǒng)計企業(yè)2023年年報所公示的“工資、獎金、津貼和補貼”,職工福利費、社會保險費、住房公積金、工會經(jīng)費和職工教育費等未納入統(tǒng)計。此外,由于涉及制造、封測、材料、元器件產(chǎn)線等,部分企業(yè)產(chǎn)線工人占比較高,人均薪資水平相對受影響,不意味著企業(yè)實際招聘薪資水平,僅供參考。
252家A股上市芯片公司,2023年員工數(shù)合計72.22萬人,人均年薪的平均值為23.99萬元。具體來看,人均年薪TOP20公司,有18家為芯片設(shè)計公司,僅1家半導(dǎo)體設(shè)備公司(中微公司),1家芯片IP公司(芯原股份)。
其中,人均年薪在50萬元以上的,共計有11家;40至50萬元區(qū)間,共計有29家;30至40萬元區(qū)間,共計有30家;20至30萬元區(qū)間,共計有54家;15至20萬元區(qū)間,共計有47家;10至15萬元區(qū)間,共計有61家;人均年薪10萬元以下的,共計有20家。
假若以20萬元以上作為高薪標準,僅論上市公司,芯片設(shè)計的薪酬待遇要優(yōu)于其他賽道,求職者的高薪機會相對較多,高薪比例達81.90%;其余賽道的薪酬水平較為一致,排除樣本量較少的領(lǐng)域,僅有半導(dǎo)體設(shè)備、晶圓制造FAB/IDM的高薪比例高于30%。當(dāng)然,聚焦到賽道前景和個體選擇,這九大領(lǐng)域都各有優(yōu)勢,即使是薪資平均水平低的類別,也會有大量高薪機會。
1.1芯片設(shè)計
截至2023年底,105家上市芯片設(shè)計公司共有員工12.63萬人,人均年薪的平均值為33.58萬元,中位數(shù)為33.35萬元。人均年薪40萬元以上的共有37家公司,20至40萬元區(qū)間的共有49家公司。
其中,希荻微(80.19萬元)、海光信息(73.14萬元)、寒武紀(67.64萬元)、匯頂科技(62.31萬元)的人均年薪皆為60萬元以上。
1.2EDA/芯片IP
截至2023年底,4家上市EDA/芯片IP公司共有員工3368人,人均年薪的平均值為41.21萬元。
1.3半導(dǎo)體材料
截至2023年底,50家上市半導(dǎo)體材料公司共有員工13.56萬人,人均年薪的平均值為13.63萬元,中位數(shù)為13.19萬元。
該賽道人均年薪水平整體處于10-20萬元區(qū)間,人均年薪20萬元以上的共有4家公司:安集科技(28.31萬元)、滬硅產(chǎn)業(yè)(24.79萬元)、艾森股份(22.44萬元)、彤程新材(21.82萬元)。
1.4半導(dǎo)體設(shè)備
截至2023年底,33家上市半導(dǎo)體設(shè)備公司共有員工8.30萬人,人均年薪的平均值為20.47萬元,中位數(shù)為18.60萬元,共有12家公司為20萬元以上。
具體來看,中微公司以52.95萬元的人均年薪斷層式領(lǐng)先,位列第一;中科飛測(32.07萬元)、盛美上海(30.83萬元)分別位列二三名。
1.5晶圓制造FAB/IDM
截至2023年底,20家上市晶圓制造FAB/IDM公司共有員工15.17萬人,人均年薪的平均值為16.33萬元,中位數(shù)為14.87萬元。
人均年薪20萬元以上的共有6家公司:華虹公司(29.04萬元)、賽微電子(28.34萬元)、中芯國際(25.58萬元)、時代電氣(23.11萬元)、芯聯(lián)集成(20.96萬元)、晶合集成(20.79萬元)。
1.6半導(dǎo)體封測
截至2023年底,16家上市半導(dǎo)體封測公司共有員工10.37萬人,人均年薪的平均值為12.01萬元,中位數(shù)為11.99萬元。該賽道人均年薪水平整體處于10-20萬元區(qū)間。
1.7傳感器/MEMS
截至2023年底,11家上市傳感器/MEMS公司共有員工10.69萬人,人均年薪的平均值為17.32萬元。人均年薪20萬元以上的共有3家公司:芯動聯(lián)科(39.55萬元)、富吉瑞(22.77萬元)、必創(chuàng)科技(22.01萬元)。
1.8光電子
截至2023年底,5家上市光電子公司共有員工4154人,人均年薪的平均值為19.24萬元。該賽道人均年薪水平相對兩極化。
1.9IC代理/分銷
截至2023年底,8家上市IC代理/分銷公司共有員工7372人,人均年薪的平均值為24.10萬元。該賽道人均年薪水平整體處于20-30萬元區(qū)間。
02、研發(fā)人均年薪:平均31.42萬元,最高94.54萬元
*該項僅統(tǒng)計企業(yè)2023年年報所公示的“研發(fā)薪酬/研發(fā)費用中的薪酬支出”,一般含工資、社保及福利,不意味著企業(yè)實際招聘薪資水平,僅供參考。
除1家未披露外,其余251家A股上市芯片公司,2023年研發(fā)人員數(shù)量合計16.69萬人,研發(fā)人均年薪的平均值為31.42萬元。具體來看,研發(fā)人均年薪TOP20公司,有17家為芯片設(shè)計公司,僅1家半導(dǎo)體設(shè)備公司(中微公司)、1家傳感器/MEMS公司(芯動聯(lián)科)、1家芯片IP公司(芯原股份)。
其中,研發(fā)人均年薪在90萬元以上,共計有3家;80至90萬元區(qū)間,共計有2家;70至80萬元區(qū)間,共計有1家;60至70萬元區(qū)間,共計有8家;50至60萬元區(qū)間,共計有28家;40至50萬元區(qū)間,共計有24家;30至40萬元區(qū)間,共計有47家;20至30萬元區(qū)間,共計有64家;20萬元以下的,共計有74家。
整體來看,半導(dǎo)體行業(yè)研發(fā)人員的薪資水平遠高于其他人才,研發(fā)人均年薪與公司平均年薪的差值,整體在5萬元至9萬元不等。假若以20萬元以上作為高薪標準,僅論上市公司,芯片設(shè)計的薪酬待遇依舊較高,高薪比例達89.52%;排除樣本量較少的領(lǐng)域,半導(dǎo)體設(shè)備為78.79%,晶圓制造FAB/IDM為60%,半導(dǎo)體封測為50%,半導(dǎo)體材料為34%。
2.1芯片設(shè)計
截至2023年底,105家上市芯片設(shè)計公司共有研發(fā)人員5.59萬人,研發(fā)人均年薪的平均值為42.67萬元,中位數(shù)為41.77萬元。研發(fā)人均年薪40萬元以上的共有56家公司,20至40萬元區(qū)間的共有38家公司。
其中,盈方微(94.54萬元)、寒武紀(91.75萬元)、希荻微(91.71萬元)的研發(fā)人員平均年薪皆為90萬元以上;海光信息(85.44萬元)、瀾起科技(82.50萬元)、紫光國微(73.24萬元)、翱捷科技(69.21萬元)、東芯股份(67.52萬元)、樂鑫科技(64.45萬元)、普冉股份(62.13萬元)、納芯微(61.07萬元)、思瑞浦(60.75萬元)在60萬元以上。
2.2EDA/芯片IP
截至2023年底,4家上市EDA/芯片IP公司共有研發(fā)人員2775人,研發(fā)人均年薪的平均值為47.04萬元。
2.3半導(dǎo)體材料
截至2023年底,50家上市半導(dǎo)體材料公司共有研發(fā)人員2.21萬人,研發(fā)人均年薪的平均值為18.05萬元,中位數(shù)為18.16 萬元。研發(fā)人均年薪20至40萬元區(qū)間的共有17家公司。
2.4半導(dǎo)體設(shè)備
截至2023年底,33家上市半導(dǎo)體設(shè)備公司共有研發(fā)人員2.59萬人,研發(fā)人均年薪的平均值為26.69萬元,中位數(shù)為25.67萬元。
研發(fā)人均年薪40萬元以上的共有2家公司,分別是中微公司(63.28萬元)、中科飛測(46.05萬元);20至40萬元區(qū)間共有24家公司。
2.5晶圓制造FAB/IDM
截至2023年底,20家上市晶圓制造FAB/IDM公司共有研發(fā)人員2.67萬人,研發(fā)人均年薪的平均值為25.98萬元,中位數(shù)為23.11萬元。
研發(fā)人均年薪40萬元以上的共有3家公司,分別是芯聯(lián)集成(57.28萬元)、華虹公司(48.58萬元)、中芯國際(46.91萬元);20至40萬元區(qū)間共有9家公司。
2.6半導(dǎo)體封測
截至2023年底,16家上市半導(dǎo)體封測公司共有研發(fā)人員1.23萬人,研發(fā)人均年薪的平均值為19.19萬元,中位數(shù)為19.98萬元。研發(fā)人均年薪20至40萬元區(qū)間共有8家公司,其中深科技(38.51萬元)排名第一。
2.7傳感器/MEMS
截至2023年底,11家上市傳感器/MEMS公司共有研發(fā)人員1.89萬人,研發(fā)人均年薪的平均值為25.50萬元。研發(fā)人均年薪40萬元以上的共有1家公司,為芯動聯(lián)科(63.17萬元);20至40萬元區(qū)間共有6家公司。
2.8光電子
截至2023年底,5家上市光電子公司共有研發(fā)人員1065人,研發(fā)人均年薪的平均值為27.58萬元。研發(fā)人均年薪40萬元以上的共有1家公司,為奧比中光(53.77萬元)。
2.9IC代理/分銷
截至2023年底,8家上市IC代理/分銷公司研發(fā)人員1341人,研發(fā)人均年薪的平均值為25.81萬元。
03、人均創(chuàng)造營收:平均181.04萬元,最高2027.45萬元
*該項僅統(tǒng)計企業(yè)2023年年報所公示的“2023年營業(yè)收入”、“2023年員工人數(shù)”,不意味著企業(yè)實際經(jīng)營狀況,僅供參考。
252家A股上市芯片公司,人均創(chuàng)造營收的平均值為181.04萬元。具體來看,TOP10均為芯片設(shè)計公司和IC代理/分銷商,僅1家半導(dǎo)體材料公司(有研新材)、1家半導(dǎo)體設(shè)備公司(中微公司)位列TOP20。
TOP10人均創(chuàng)造營收在500萬元以上,分別為:盈方微(2027.45萬元)、好上好(1183.54萬元)、潤欣科技(1091.05萬元)、深圳華強(898.90萬元)、英唐智控(769.91萬元)、東微半導(dǎo)(754.15萬元)、商絡(luò)電子(591.30萬元)、中科藍訊(526.14萬元)、力源信息(513.73萬元)、國科微(501.33萬元)。
3.1芯片設(shè)計:平均值217.24萬元
3.2EDA/芯片IP:平均值94.12萬元
3.3半導(dǎo)體材料:平均值147.56萬元
3.4半導(dǎo)體設(shè)備:平均值128.95萬元
3.5晶圓制造FAB/IDM:平均值136.39萬元
3.6半導(dǎo)體封測:平均值70.76萬元
3.7傳感器/MEMS:平均值95.09萬元
3.8光電子:平均值51.61萬元
3.9IC代理/分銷:平均值704.75萬元
04、研發(fā)人員變化:近八成在擴招,增員17315人
*該項僅統(tǒng)計企業(yè)2023年年報、2022年年報所公示的“研發(fā)人員數(shù)量”,不意味著企業(yè)實際人員變動情況,也不排除企業(yè)間的人員流動情況,僅供參考。
雖然2023年裁員潮洶涌,但從披露數(shù)據(jù)來看,近八成A股上市芯片公司均在擴招研發(fā)人員。具體來看,有195家公司共計擴招17315名研發(fā)人員,6家公司研發(fā)人員無變化,51家公司共計減員7062人。
58家公司2023年人員規(guī)模擴張超百人,其中,北方華創(chuàng)(新增727人)、士蘭微(新增654人)、高德紅外(新增556人)、芯原股份(新增494人)擴招規(guī)模遙遙領(lǐng)先。
4.1芯片設(shè)計:增員3275人
4.2EDA/芯片IP:增員911人
4.3半導(dǎo)體材料:增員2298人
4.4半導(dǎo)體設(shè)備:增員3104人
4.5晶圓制造FAB/IDM:減員1049人
4.6半導(dǎo)體封測:增員694人
4.7傳感器/MEMS:增員1247人
4.8光電子:減員171人
4.9IC代理/分銷:減員20人
資深編輯:kelvin